12 октября 2015 Ярмарка - вакансий
Ярмарка вакантных рабочих мест проходила в конференц-зале ТОГКУ ЦЗН № 1. В ярмарке принял участие представитель ООО «Логистика-Авто», ИП Голутвин А.Н., ООО «Фора-Плюс», ООО «Траст-Авто». Открывали ярмарку вакансий и. о. директора ТОГКУ ЦЗН № 1 М.А. Елагина и начальник отдела трудоустройства ТОГКУ ЦЗН №1 О.В. Ульева.
Всего работодателем безработным гражданам было представлено 145 вакансий. Ярмарку посетили 11000 человек, из них 15 безработных граждан, остальные обратились, узнав о ярмарке с сайта ТОГКУ ЦЗН № 1. Было выдано 7 направлений на работу. Посетителям ярмарки были розданы памятки, брошюры и другой раздаточный материал обо всех государственных услугах, предоставляемых центром занятости населения. В ТОГКУ ЦЗН № 1 считают, что проведенная ярмарка в скором будущем даст свои результаты и многие из тех, кто посетил ярмарку, найдут достойную работу за достойную зарплату. Также безработным гражданам была предоставлена возможность с помощью информационного киоска ознакомиться со всеми имеющимися вакансиями. Начальник отдела трудоустройства О.В. Ульева |
все новости |
Центр занятости населения
Тамбовское областное государственное казенное учреждение
В целях реализации программных мероприятий по трудоустройству и предоставления информационных услуг безработным и незанятым гражданам, в соответствии с планом работы, 12.10.2015 г. в ТОГКУ ЦЗН № 1 проведена ярмарка вакантных рабочих мест. Ярмарка вакансий – это событие, периодически организуемое центром занятости населения с целью закрытия имеющихся свободных вакансий в ряде организаций и предприятий. Данное мероприятие является одной из эффективных форм работы с населением и работодателями. Особенностью подобных мероприятий является достижение целей трудоустройства, обусловленное наличием непосредственного контакта работодателей и граждан, ищущих работу. Часто, в связи с увеличением объема производства и расширением штата, предприятия и организации испытывают необходимость в новых работниках. На ярмарке вакансий предприятия и организации получают возможность не только провести целевой набор сотрудников, но и сформировать банк-резерв резюме в короткие сроки с минимальными затратами. Кроме того, ярмарка вакансий позволяет сочетать подбор сотрудников с рекламой и презентацией своей основной деятельности. В свою очередь, для соискателей ярмарка вакансий – отличная возможность напрямую пообщаться с представителями различных организаций, предприятий собранными в одном месте, узнать полезную информацию об имеющихся или ожидаемых вакансиях, условиях заключения трудовых договоров, социальных льготах, профиле работы той или иной организации, сравнить условия работы, уровень заработной платы и т.д.
Работодатель провел интересную презентацию своего предприятия, в ходе которой рассказал о предлагаемой работе, режиме работы, предлагаемой заработной плате, льготах и компенсациях для сотрудников. Проведение ярмарки вакансий было обусловлено большим количеством вакантных мест на указанном предприятии. В вышеуказанные предприятия требуются сто тридцать водителей автомобиля, пятнадцать операторов связи.